合肥工伤鉴定-手指工伤鉴定-安徽天正|价格公道
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工伤鉴定与伤残鉴定的区别：
申请人不同，工伤鉴定是已被认定工伤的职工本人、近亲属、雇佣单位等申请;伤残鉴定是伤者本人申请。
工伤鉴定的全称是工伤伤残等级鉴定，顾名思义就是对工伤职工的伤残情况进行一个专业鉴定，然后根据得出的结果，按照当地的赔偿标准进行工伤赔偿。
工伤鉴定的范围包括：
1、劳动能力鉴定，包括伤残等级鉴定和丧失劳动能力程度鉴定，
2、停留薪期鉴定确认，
3、护理等级鉴定，
4、伤残辅助器具配置鉴定等。
工伤鉴定评残标准：
三级：器严重缺损或畸形，交通事故工伤鉴定，有严重功能障碍，存在特殊医依赖，或生活部分不能自理者；等等。
工伤鉴定的程序：
送达，劳动保障行政部门应当自工伤认定决定作出之日起20个工作日内，职工工伤鉴定，将工伤认定决定送达工伤认定申请人以及受伤害职工(或其直系亲属)和用人单位，合肥工伤鉴定，并抄送社会保险经办机构。
工伤鉴定怎么做
一般来说，职工工伤保险待遇申请应当经企业签字后报送。但如遇企业不签字的情况，工伤职工或其亲属可以直接报送申请。
工伤鉴定流程：
（1）提出工伤认定申请；（2）提交相关材料；（3）决定是否受理；（4）调查核实；（5）当事人举证；（6）作出工伤认定决定。
工伤鉴定流程有三个步骤，分别是工伤认定，工伤鉴定费，劳动能力鉴定和工伤职工应享有的待遇及救济途径。工伤鉴定广义的工伤鉴定包括劳动能力鉴定和致残等级鉴定，狭义的工伤鉴定指致残等级鉴定。
工伤鉴定，所在单位应自事故伤害发生之日或被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。
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